スマフォ版|社会保険労務士法人横本事務所

新着情報

2020年5月8日  
テイクアウトで楽しもう!

外食を控えてから週末の楽しみが少し減っていたのですが、

最近、SNSで話題?のテイクアウトを利用してます。

おうちでも外食の味を楽しめたり、次は、どこのお店で注文しようかなと

情報収集するのも楽しみの一つになってます。

今できることを模索しながら日々、前向きに楽しんでいきたいと思います。

2020年4月30日  
生活を支えるための支援のご案内

令和2年4月27日付で、厚労省よりコロナ関連の支援制度をまとめた案内文書が出ました。

1.お金(生活費や事業資金)に困っているとき

2.新型コロナウィルスへの感染等により仕事を休とき

3.小学校等の臨時休業等に伴い、子どもの世話が必要なとき

大きく分けて上記の3つの状況、15の支援の案内がまとめられております。

どのような支援制度があるのか。入り口として、わかりやすい一覧となっております。

※下記画像をクリックしていただくと、厚労省HPに貼られた案内にとびます。

2020年4月28日  
雇用調整助成金の更なる拡充について
厚労省より、4/25(土)付で、雇用調整助成金の特例措置の更なる拡大を今後行う旨の発表がありました。

拡充1:休業手当の支払率60%超の部分の助成率を特例的に10/10とする

拡充2:1のうち、一定の要件を満たす場合は、休業手当全体の助成率を特例的に10/10とする
〈一定の要件〉新型インフルエンザ等対策特別措置法に基づき都道府県対策本部長が行う要請により、休業又は営業時間の短縮を求められた対象施設を運営する事業主であって、これに協力して休業等を行っていること。かつ、100%(または、上限額8,330円以上)の休業手当を支払っていること

 

※本特例措置の詳細については、5月上旬頃を目途に、あらためて公表される予定となっています。

代表社員挨拶

横本 恭弘

代表社員
横本 恭弘(Yokomoto Yasuhiro)

当事務所ホームページへお越しいただき、誠にありがとうございます。
 
当事務所は、人事労務管理のプロとして正義感と正確性を重視し、お客様のニーズに合った情報を自らの人柄に乗せてご提供することにより、お客様に喜んでいただけるよう努めてまいります。
 
そのためには常に学習することを怠らないだけでなく、その提供の仕方に創意工夫を重ねてサービスを提供します。
 
社会保険労務士は、事業の健全な発達と労働者等の福祉の向上に資する士業であり続けなければなりません。
 
国民生活に深く根ざした国家資格者として、強い正義感と高い倫理観で、これからも社会的使命を果たすために絶えず経営理念の実現を目指していきます。

プロフィール

現 職
社会保険労務士法人横本事務所代表社員
愛媛県社会保険労務士会会長
全国社会保険労務士連合会副会長
資 格
特定社会保険労務士
一級建築士
経 歴
  • 1976年愛媛県立松山工業高等学校建築科卒
  • 1980年金沢工業大学建築学科卒
  • 1989年社会保険労務士事務所勤務
  • 1991年横本社会保険労務士事務所開設
  • 2019年11月 厚生労働大臣表彰受賞
  • 2019年社会保険労務士法人横本事務所開設

業務内容

労働・社会保険事務手続アウトソーシング

面倒な業務をアウトソーシングすることにより、手続作成時間と役所へ届ける時間が省け、担当者を他の仕事に回すことができ、業務の効率化・コストダウンの実現が図れます。

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労働保険・社会保険諸法令に基づく事務代理・代行業務

  • 労働保険関係手続き
    (労働保険料申告書、労働保険・雇用保険事業所関係届、労災給付関係請求、適用関係届、雇用継続給付関係申請 等)
  • 社会保険関係手続き
    (新規適用・適用関係届、給付関係申請、年金申請 等)
  • 労働基準法関係手続き
    (就業規則作成・変更届、36協定届等)
  • 安全衛生法関係手続き
    (産業医・安全管理者・衛生管理者選任届、定期健診結果報告書 等)

労務コンサルティング

労務管理は経営の要です。会社のリスクを把握し、就業規則の改訂提案・労働時間管理の適正化等具体的な解決方法を提案します。

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労務諸問題を解決するサービス

  • 就業規則をはじめとする人事労務関連諸規程の整備・改訂に関するコンサルティング
  • 労働時間適正化コンサルティング
  • 労使協定等の締結に関するアドバイス
  • 雇用契約書、労働条件通知書、辞令、その他社内人事書式等に関するアドバイス
  • 人事制度設計・構築・運用コンサルティング
  • 人事労務制度の運用および人事労務管理上の問題解決に関するアドバイス

人材活用コンサルティング

採用時の適性検査、現在の社内における現実の行動面から、個人の適性や能力構造の特徴を客観的に分析し、社風向上のヒントを提案します。パートタイマー・嘱託雇用者の問題を分析し、活躍してもらい環境づくりのお手伝いをします。

詳細を見る

人材活用コンサルティングサービス

  • 適性検査(個人特性分析)
  • 雇用契約書、労働条件通知書、その他社内人事書式等に関するコンサルティング

労働保険事務組合業務

労働保険事務組合(名称:伊予労働福祉協会)は、労働保険の事務や保険料の計算を会社や個人事業主の方にかわって行う厚生労働大臣の認可を受けた中小事業主等の団体です。

詳細を見る

メリットは、下記のとおりです。

  • 経営者や個人事業主も労働保険事務組合を利用すれば労災保険に加入できます。
  • 労働保険料の概算保険料額にかかわらず、3回に分けて納付できます。
  • 手続きの時間や労力が減らせます。

労務諸問題を解決するサービス

  • 概算保険料・確定保険料などの申告及び納付に関する事務
  • 保険関係成立届、任意加入の申請、雇用保険の事業所設置届の提出等に関する事務
  • 労災保険の特別加入の申請等に関する事務
  • 雇用保険の被保険者に関する届出等の事務
  • その他労働保険についての申請、届出、報告に関する事務

概要・アクセス

事務所名 社会保険労務士法人横本事務所
所長 代表社員 横本 恭弘
副所長 社員 横本 里美
設立年月日 平成3年4月1日
事務所体制 9名(社会保険労務士2名、社会保険労務士試験合格者2名、事務補助者5名)
所在地 〒791-3120 愛媛県伊予郡松前町筒井1350-6
TEL 089-984-2078
FAX 089-984-8533
E-mail yokomoto@humanity.co.jp
業務内容
  • 労働・社会保険手続代行
  • 労務管理コンサルティング
  • 就業規則作成
  • 人事制度設計の構築
  • 給与・賞与計算業務
  • 助成金申請・手続
  • 年金相談・申請手続
  • その他法令に基づく業務
沿革
1991年4月
横本社会保険労務士事務所開設
2002年6月
労働保険事務組合 伊予労働福祉協会会長就任(継承)
2019年12月
社会保険労務士法人横本事務所開設

ご相談・お問合せ

メール、または、お急ぎの場合089-984-2078までご連絡ください。